江西教育招生拓客-拓展销售渠道
郑州紫涵企业管理咨询有限公司
培训地点:河南培训方式:线下报名方式:线上/线下培训费用:面议服务范围:全国
紫涵企业管理咨询有限公司是一家综合性的招生培训机构。本公司常年招生:艺术培训班、体育培训班、培训班。并常年与各大美容院、馆、足疗店等进行拓客活动。有需要的机构可进行电话沟通联系或者添加微信咨询。
艺术类招生:舞蹈、乐器、美术、声乐、表演、礼仪、摄影、艺考、DJ、茶艺、插花、烹饪、魔术、书法、**、国学、形体、园艺等
体育类招生:球类、瑜伽、武术、棋类、游泳、健身、跆拳道、健美操、溜冰、轮滑、滑雪、马术、舍宾、普拉提、攀岩等
班类招生:数学、英语、语文、物理、化学、史地政生、竞赛、等中小学学员等
紫涵企业管理咨询有限公司;是一家的教育招生、美容院拓客、馆「会所】拓客、美容足疗拓客的拓客公司江西门店拓客,紫涵企业管理咨询有限公司不做产品,不做项目,1~2天拓进新客户50~100人,不管你是新店,老店,大店,小店,只需你一个电话,我们派的拓客老师5~6人下店开展活动!
教育招生拓客优势所在
1.是顾客源现成稳定,业绩*产生且比较稳定;
2.是拥有美容的现成系统,大量的美容业朋友;
3.是很好的开发自己的美容师,不怕美容师跳槽,甚至可以鼓励美容师创业
拓客、拓客、拓客。
多少店经营者天天想着就是如何让顾客进来。严重的被这种顾客资源不足的问题压得喘不过气来。
大家都觉得拓客越来越难。
难么?
会的不难,难的不会。
我经常遇到这样的问题:
该怎么拓客啊。
我现在安排人在外面派单。完全没有人啊。
我找了拓客公司。顾客进来都是赚*的……
然后我说几句就基本上不想说了。
为什么?
因为大多数提问者都盯着顾客给你的结果。
没想想给顾客什么结果。
教育招生拓客
错误应答一:“您不能只看价格,他们质量不行的。”
点评:当顾客言明你的价格比别的门店昂贵的时候,美容导师常常会用贬低别的门店的方式来应答顾客。这种做法一来不符合同行业公平竞争的原则;二来顾客也会觉得美容导师是在王婆卖瓜,根本没有说出为什么价格会有差异。
错误应答二:“哪有,他们另一款产品比我们店里还贵呢。”
点评:很多美容导师处理这种价格异议的时候,都会拿出自己店里的一款产品去别人价格比自己的高,这种做法没有抓住问题的重心,也许你们门店那款产品价格确实比别人的低,但却不是顾客需要的。而这时的关键问题是你对自己产品的优势却只字未提。
错误应答三:“我们这是,他们不能比的。”
点评:这种说法和种说法相近,贬低别的门店来提升自己门店的方法,并不能对顾客造成影响,况且“≠价格高”。
难点分析
市场上的产品千万种,总有一部分产品的类型、款式相仿但价格却相差远,这些美容导师心里清楚,但顾客可能不清楚江西门店拓客,所以美容导师在这个问题上要向顾客解释清楚,为什么类型相仿,但价格不一样。
教育招生拓客可以先认可顾客的观点,尊重顾客的质疑。然后通过对产品自身优势的介绍,让顾客了解和明白。
现在教育行业竞争越发激烈,地推时经常可以看到,每个家长手上都有厚厚一叠,即使你的宣再精美,折扣再吸引人,家长也不会认真去看。
很多机构以为地推就是发、要电话号码
。这里请思考2个问题:
1、地推的目的是什么
2、我如何能达到这个目的
我们先看个问题,目的,毋庸置疑就是为了招生,不是发发单页,刷刷存在感的!那怎么样的地推才能达到招生的目的呢?首先我们考虑一件事,如果想达到招生的效果,客户是不是需要先到店!那现在的问题是*客户到店!如果客户不到店,你在大街上说你的培训课多好,环境多好,让客户交钱,是不是很难做到啊!
那怎样的约定客户一定会来呢?是需要我们在外面让客户发誓,还是我们要和客户打。就是你一定要来,要不来你就输了!这样算不算约定呢?下面请大家记住一句话:
约定:约定就是先收钱-收钱才叫做约定,不收钱就是闹着玩!
好搞清楚了个问题,地推就是收钱,不收钱的地推就是闹着玩!可不可以这样理解!那你所做的一切方案,就应该围绕收钱而做,我们来看看*二个问题,我们应该如何设计收钱呢?
在大街上碰到一个陌生人,你要他给你钱,这个钱好不好收,客户会不会给,或许你会说,肯定不给,至少我不会给!那我们分析一下,怎么样的情况下他给我们钱好不好!这也是我们地推公司从09年就一直做的事情,我们出门地推必须收钱,不收钱我们就不出门,什么时候设计的文案可以收钱了,我们才会出门。
看下我们怎么设计收客户的钱!拿我老家大哥的跆拳道举例:2017年以后,大哥的招生出现了很多的问题,就来找我问我。兄弟,你是一直做拓客的,你给我的跆拳道班拓拓客呗。现在是招生越来越难了,以前出去还能要到电话号码,现在要电话家长都不给了。每天教练们累的不行,但是招生的效果非常不理想。教练们对地推怨声载道,我还连连亏损!我就问他,你现在是怎么招生的,有几个人在做!他是这么回答的。他说,兄弟,你是知道的。我不是有六个馆吗?我是周二到周日,周二到周五晚上有课,周六日全天有课,周一全体休息。因为课程排得满,我的员工都是全职员工。周二到周五我们只有晚上有课,所以在白天的时候我会要求他们出去发宣。要客户的电话号码。到周四周五,邀约他们周六周日过来上我们的体验课。
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