郑州紫涵企业管理咨询有限公司

公司服务：美容院拓客业务范围：全国服务方式：一对一服务优势：7*12品牌：紫涵拓客

【美佳美业】拓客公司，一直秉承以用户需求为**，在专注河南美容院拓客市场开拓的同时，为超过上万家中小美容院提供拓客策划服务，、用心的服务赢得了众多美容院的信赖和**美容院拓客方案闺蜜卡，在河南地区逐渐树立起公司良好。我们相信，通过我们的不断努力和追求，一定能够实现与更多的中小美容院的互利共赢！

正确拓客流程：

1、商圈调研

2、拓客定位

3、项目定位

4、创意设计

5、目标管理

6、培训实施

7、绩效管控

8、评估总结

9、后续计划

美容院拓客操作流程：

一、服务整改期：约一到两周，将美容院服务整改事宜全部通过宣传造势，让全体顾客知情，同时每个美容师做自己客户的客情，务必每个主要希望转介绍的顾客都要做一到二件感动顾客的事情，如给顾客写感谢信，给顾客发彩信，讲自己感人的故事给顾客预热，接待时增加一个针对性个性化的服务，商学院的还可以按王老

美容院如何拓客?美容院拓客案例分析

现在美容行业压力大竞争激烈，美容院的生意越来越难做，用了很多方法，还是不见起色，到底问题出现在哪里呢?

我通过活动案例给您一起分享下，看您在美容院拓客问题上遇到了同样问题没有?

经营者必须有个好的心态和好的管理方法来经营美容院。

很多经营者投资美容院并不是拥有丰富的经验或是技能，不能纯粹的依靠公司的支持或是美容师的自觉来盈利，经营者多了解美容行业的发展状况，处理好与公司的合作友好关系，随时了解新的信息和变动，好能够掌握的技能技巧，美容院的管理流程，了解顾客档案，处理好美容院的异议，以便在员工面前更具有说服力，更能从容面对美容院的任何变动。

员工日常行为规范的制定。

“无规矩不成方圆”，一个美容院，要有一个约束员工行为规范的标准，以便更好的开展工作。包括了作息时间，卫生值日安排，员工的分工，责权的分明，奖罚的实施。对员工要进行人性化管理，美容师的年龄相对较小，而且文化素质和知识都需要完善，顾而要给它们提供一个学习发展的舞台，多跟员工进行交流沟通，随时掌握调整她们的心态，留住得力的美容师，她们掌握了好的技巧，对老顾客非常熟悉。美容院才会发展得更好。

员工的晨会，每周学习时间，总结报告等等都需要步步到位。

让员工养成一个爱学习，爱总结的好习惯，而且可以开展员工文娱活动，这样不仅可以提升美容师的综合素质，活跃员工的思维，展现它们的才能，而且能够大家的向心力。

美容院闺蜜卡拓客方案

美容院做活动需要一个噱头，给客户一个占*的正当理由，美容院可以这样设计：美容院十周年，感恩回馈老客户。只要是老客户，美容院必须亲自打电话给他们说，我们美容院十周年，为了回馈老客户一直以来的支持，特送给老客户一个闺蜜亲友活动。

这个活动，只要是老客户就可以免费参加，而且将有机会获取1980元的套盒一套。只要你把这五础护理卡（299元）送给你的五位闺蜜，他们只要消费完四次护理，那么我们店里就送老客户一套1980元的套盒。

既利于己，又利于闺蜜，一般经过一段时间的预热，美容院至少会有几十个老客户参与。

郑州紫涵企业管理咨询有限公司拓客的优势：

1公司承诺，签约创客，诚信

2将你的员工打造成拓客能手，从此不再害怕拓客

3不管员工如何，年龄大小，都能让美容师轻松成交；

4在拓客中筛选顾客美容院拓客方案闺蜜卡，保证新顾客的质量；

5老顾客轻松快乐转介绍，不押单不伤客；

6无论是新店还是什么样的店，我们的拓客方案量身定做；

7利用新的营销工具，*扩大店的度；

8打劫竞争对手，快速吸尽竞争对手的客源；

9我们会用低的拓客成本，做到大化的拓客效果;

10教会店家留客的方法和技巧，提高店家留客效果；

最终重点推荐当下最新最火的商业模式 不管你是想创业找项目的，还是自己开实体门店的，猪小侠是目前市场独一无二的实体门店引流商业模式 猪小侠属于消费返现平台，即消费者消费多少就有机会返现多少，通过这种方式促进消费者复购和分享，提升门店的客源 更多详细了解点击进去 猪小侠全民共享系统

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