达成多项成果 赋能百万行业 济南人力资本产业升级迈入新生态
舜网讯 为加快推进济南人力资本产业链和全国人力资本产业公共服务平台建设,促进产业培育成果落地应用,进一步完善产业生态,5月18日,2021中国(济南)人力资本产业发展大会在济开幕。会上,山东省人力资本产业研究院(筹)、身价金融创新实验室、国际人才信息银行相继揭牌,人力资本产业团体标准、全国人力资本产业公共服务平台运行能力首次发布。
全国人力资本产业公共服务平台CEO季笑南,进行全国人力资本产业公共服务平台能力发布
首次发布人力资本产业公共服务平台运行能力
全国人力资本产业公共服务平台以“人才评估定价、用价、提价”为核心,构建“一云三端”全周期人才服务体系,以“身价云”链接政府端、企业端和人才端。针对政府端,提供城市人才价值数智化云平台服务,以及产业投资基金和人才发展基金服务;针对企业端提供企业级应用HCM(人力资本管理系统);针对人才端,提供人才价值资本化和股权化服务,为人才赋能。
首次发布人力资本产业标准
人力资本产业标准是首个全国团体标准。该项标准由济南人力资本产业研究院组织,人才有价(山东)有限公司、山东省标准化研究院、济南高新区管委会、国家发改委宏观经济研究院等50余家主体单位共同参与起草、制定,最终由中国标准化协会通过后发布。
本标准的制定可将人才价值评估等服务模式的最佳实践以标准的形式进行总结提炼,为人力资本产业项目及人力资本服务的广泛开展提供工作范本;可对成员企业经营行为产生法律约束作用,加强行业协会商会与会员企业、消费者以及其他市场主体的联系,实现科学技术成果的有效推广。
成立山东省人力资本产业研究院(筹)
作为一所新型科研机构,其具有事业单位、企业、科研机构和高校职能;通过组织开展重点课题研究、举办高层次学术论坛、开办人才培训班、推进跨领域人才研究合作等举措,致力于打造国内知名的一流人才理论研究基地,人才、技术(项目)、资本的成果转化基地;为山东省委、省政府实施人才强省战略提供决策参考。
研究院作为第三方社会科研平台,积极参与山东省有关人才政策研究、决策论证与评估、理论研究和政策咨询。其将发挥人才政策理论研究、人才队伍培养等方面的优势,成为沟通联系政府、学界、企业界的重要桥梁和纽带。
身价金融创新实验室揭牌
为推动人力资本价值融资兑付,全国人力资本产业公共服务平台联合恒丰银行创新开发了人力资本价值融资产品——身价贷,实现创新创业人才凭借身价可获得纯信用贷款,做到了“线上审批,线上放款”,相关创新项目正在申报人民银行监管沙箱。
为深入探索人力资本与金融的结合,进一步丰富人力资本价值金融产品,全国人力资本产业公共服务平台将与威海市商业银行、济南农村商业银行、招商银行济南分行联合共建人才保险、人才基金、人才银行金融实验室,共享平台资源,合作创新研发,实现人力资本+金融助力大众创新、万众创业,赋能百行万业。
人力资本金融化与人才的金融服务对个人、企业、金融机构和政府均具有重要意义,对推动我省新旧动能转换关键期“弯道超车”赋予新潜力。
国际人才信息银行揭牌
为推动人才支撑,加快构筑济南人才聚集发展新高地,全国人力资本产业公共服务平台联合阿拉伯信息交流中心共同成立“国际人才银行”,助力海外人才项目在济南的发展。
阿拉伯信息交流中心由时任巴勒斯坦驻华大使穆斯塔法.萨法日尼发起成立,拥有阿拉伯24个国家高精尖人才资源共享经济人力资源培训,与平台共同打造国际人才银行和人力资本产业园离岸飞地,实现人才供需配置、人才政策服务、技术项目落地等全面的海外人才交流合作。
目前,大数据平台已部署到线上,容纳国内人才数据880万+,本次大会国际人才银行揭牌的,将为数据平台增加2200万+国内外人才,丰富人才画像,助力海外人才项目落地发展。
首次设立人力资本产业母基金
人力资本产业母基金由山东人才发展集团、济南市财政股权投资基金控股集团、山东省人力资本产业创业投资有限公司、山东仁理创业投资基金管理有限公司等单位共同发起设立,基金以“人才+科技+产业+资本”的创新模式,将科技创新、人才价值提升、科教产融合、资本赋能等要素有机融合,重点支持人才团队创新创业项目,通过科技助力,产业引导,资本赋能,帮助人才团队梳理商业模式,探索人力资本视角下企业创新转型之路。
目前,人力资本产业母基金将与高灯科技展开合作,在济南落地打造全国领先且具有复制输出能力的人力资本+数字经济+平台经济运营企业,迅速解决高值灵活就业人员的社保和税收问题共享经济人力资源培训,加快济南人力资本之都的建设步伐。
20余家单位构建人力资本产业生态
5月18日,来自各地政府、产业园区、各地人才集团、银行、基金、保险、人力资源、教育培训、人工智能、科技服务等行业的20余家单位共同签约,成为人力资本产业生态伙伴。
通过探寻相关单位与人力资本产业的结合点,聚人才、聚资本、聚项目,打造融合发展的平台生态;借助金融科技大规模应用趋势,探索人才信用资本化,打造产业信用生态;跟随数智化转型的步伐,借助人工智能、大数据技术优势,为人才创新创业、企业高质量发展筑就科技生态。
在数字化经济、智能化发展的大背景下积极探索“人才与企业”、“企业与城市”、“城市与产业”的融合,以全面开放的视角与百行万业实现数据对接、数据共享,共建新路径,集合各产业、行业力量,共同打造“人才+资本+项目”的生态体系,共建链接百行万业、赋能百行万业的共生、共赢生态平台。
值班主任:高原
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