美容院如何打造自己的独家爆品？
王老板有6家日化用品店，12个美容院和一个医疗门诊，目前一年的销售额能做到8000万，日化店的有400万每年，美容院分两块：常规生活美容利润持平+特疗项目3000多万，医疗门诊4000多万。
那么，她是怎么做到的呢？
1、日化利润：赚小钱；
2、生活美容：不赚钱；
3、特疗项目：赚大钱；
4、医疗美容：赚大钱；
很简单，把别人家的爆品在你这里变成废品，用主产品和项目免费为爆点，让裂变营销核效应最大化。
很多营销活动的核心就是：鱼饵
区别就在于鱼饵的设计手段，在利益的驱动下，用户裂变这个事，各个商家绞尽脑汁，煞费心机，用了无数模式，用了无数花招，但都因为爆点不强劲，不能形成引流。
把别人的爆品在你这里变成废品(免费送或低价)，这样就很好的弥补了裂变切入点的不足，并且在成本上有了很好的控制。
1爆品杂交设计
研究区域市场，研究竞争对手，研究目标客户，快速找到别人家的高端项目(服务一次要7000元—1万元)，项目又足够的新鲜感，并且效果非常好。
找到之后，我们给它废掉，在别人家7000元，而我们的VIP会员只需要100元(设置门槛，过滤垃圾)，贪便宜是人性，用利益来驱动的裂变很容易复制，且操作落地性很强，甚至不受时空限制。
记住：只要愿意撒钱美容院外出拓客话术，很容易就能获得用户，这样通过爆品设计为裂变爆点，成为10的N次方裂变营销的切入点。
2全员营销裂变
全员营销，人人营销，事事营销，各部门在统一培训指导下，找准刚性需求，为顾客省钱，使顾客有较高的价值认知，借力信任，利用线上微信营销，穿透时空限制，从而提升业绩和利润。
对内：所有人员进入销售岗位，只要能带来客户就有丰厚的业绩提成，业内行规提成10%，我们加大到50%；
对外：老客户交纳5万元就能成为合伙人，丰厚的福利政策让合伙人的5万元就可以获得50万—500万的价值。
半 夏 门 店 管 家
美容养生业的老板都有这样的困惑：
没有新客人进店，每月业绩不稳定；
每月都做活动，但效果越来越差；
客人进店却留不住，老顾客也在不断流失；
老顾客转介绍效果不好，客源无法裂变；
半夏门店管家针对美容养生业的实体门店，利用“拓客策划”+“共享股东”的创新模式，通过“智能软件”落地，帮门店精准拓客、留客、裂变客源，门店在一个月之内，即可实现客源翻倍增长，现金流翻倍增长，让门店更盈利。
拓客策划
半夏门店管家团队集结具有丰富实战经验的专家，根据门店定位，个性化设计拓、留、锁、提、转各种卡项，门店只需做好执行，即可通过活动实现拓客、留客，客流暴增！
第一步，用五步定位法，为门店做精准的定位分析
第二步美容院外出拓客话术，用ABC分析法，为门店优化卡项、产品组合
第三步，提供个性化活动方案+营销专家全程指导
第四步，提供流程及话术的落地培训
只需四步，让你的门店成为行业内的销售明星店！
共享股东
共享股东就是把门店打造为共享的平台，将门店的员工、技术、房屋水电等闲置的产能资源，共享给有客户资源的人，让这些人带着客户资源在门店做他们自己的生意，而店方通过股权设计+共享模式，把顾客变成股东，让股东快速裂变客源，实现现金流爆长！
第一步，为门店设计共享股东激励的整套模式
第二步，提供共享股东裂变客源方案的培训
第三步，提供针对员工拓展共享股东流程话术的培训
第四步，教你如何签订规避法律风险的共享协议
只需四步，7天就能将共享股东方案执行落地，快速裂变客源！
智能软件
“拓客策划”及“共享股东”通过半夏门店管家自主研发的智能软件进行系统化、标准化、流程化的落地执行！
通过智能软件可以进行拓、留、锁、提、转卡项设计，店庆、节日活动营销方案设计，查看门店活动各项数据，老板可以随时监督活动效果。
通过智能软件还可以设定共享股东收益分配方案，制定推广活动，跟进推广进度，共享股东通过手机可以实时查看个人收益，做到奖励可视化。
同时，智能软件还具备拓客活动、员工管理、会员管理、积分管理、财务管理、收银业务、库存管理等强大功能！
目前，全国已经有数千家美容院、养生馆、中医馆都选择与我们合作，销售业绩都有了大幅度提升！通过拓客活动及共享股东落地，克丽缇娜美容院清芷园店， 8天成功拓客40余人，签约共享股东8人，销售额近30万元；宏艾头疗养生馆，3天成功拓客70余人，单日销售额近8万元；医承有道中医诊所，单月成功拓客80余人，签约共享股东5人，理疗项目销售额超过30万元。
半夏科技借助十年的实体店运营管理经验，不断将前沿的科技成果及创新模式转化成行业发展的新动力，助力美容养生等行业转型升级，让门店更盈利！
