近两年，中国在线教育发展如火如荼，K12教育、知识付费、技能培训等越来越多的形式不断涌现，吸引了越来越多的老师和学生加入进来。

@某K12教育平台

此平台汇聚了国内外优质教师资源，通过个性化评测，精准定位学习者，提供“个人定制式”学习。教师根据上课时间结算课时费。

@某知识付费平台

平台签约了数千名垂直领域的专家，用户在平台发起提问，专家提供一对一服务，让用户遇到任何问题都能在最短的时间里得到解决。

@某职业教育平台

提供高质量的网络课程资源，同时提供配套的学案、电子教材、同步课程等，适应碎片化学习特点，在线学习黏性更强。

@某考试服务平台

采取互动直播模式，增强师生交互，签约教师通过课程预约，进行授课、辅导、答疑。教师根据服务时间进行结算。

在线教育的出现，打破了传统教育时间和空间上的限制，教育资源得以重新匹配，教育形式逐步丰富，大幅提升了教育效率。

然而，在线教育发展过程中，也遇到了棘手的问题：由于资金结算的处理不当，导致老师纷纷跳槽，长此以往，平台的竞争力越来越弱。

信息管理压力大

平台签约的教师专家数量大，信息核对难，对教师的管理也难度加大网课是共享经济嘛网课是共享经济嘛，长此以往，平台运营风险极高。

业务成本压力大

教师往往在扣完服务费后，到手收入骤降，纷纷跳槽去竞争对手的教育机构，导致平台竞争力越来越弱。

人力成本压力大

不同教师的提现需求随时随地，需要雇佣大量财务进行逐一处理，长此以往，耗时耗力，平台运维成本太大。

税务管理压力大

平台无法取得进项发票，导致发票链条不完整，无法满足四流合一，导致入账的合规性越来越小，风险激增。

新冠肺炎爆发后，各地不断延迟开学日期，取而代之的是“停课不停学”的方案，一时间在线教育需求激增。国内多家教育企业陆续开通了在线教育课堂，而这些企业目前最迫在眉睫的问题就是结算服务。

目前，市场上有没有可以合理合法且完美解决双方诉求的方案？

当然有！乂米众包作为共享经济平台灵活用工结算领导者，业内首创“专家+政策+技术”模式，依托安全、高效、便捷的服务，帮助共享经济平台降本增效。

乂米众包是怎么解决这项难题的呢？

平台与乂米众包签订综合服务协议，并发布授课任务需求；教师/专家与乂米众包签订自由职业者服务协议，承接授课任务，并在线授课。

授课完成后，平台将相应款项支付给乂米众包，乂米众包进行相应的代报税，向教师支付“临时经营所得”，并提供完税证明。

同时，乂米众包向教育平台提交6%的增值税专用发票，用于平台的增值税抵扣，帮助平台降本增效。

这种方式合规吗？

目前，我国各地都鼓励共享经济的发展，李克强总理更是明确提出“加强对灵活就业、新就业形态的支持”。

乂米众包将平台用人的“劳务关系”升级为“合作关系”，鼓励灵活用工的同时，帮助共享经济平台降本增效。

乂米众包保证教师的费用实时提现吗？

当然可以！乂米众包设有开放接口，快速实现API开放平台和管理，数据接入更快。为自由职业者结算的同时，实现快速结算。

值得信赖的灵活用工服务商

服务专业：业内首创“专家+政策+技术”模式，专家团队、1对1金牌客服、落地团队跟踪保障；

资金安全：融合乂米众包合作的第三方支付平台，实现T+0结算，全方位保障资金安全；

政策支持：拥有委托代征资质，帮助自由职业者进行完税；

手机浏览，点击图片保存二维码到相册，然后打开微信扫一扫选择本二维码图片就可以进入，电脑端微信“扫一扫”二维码，进入找聊天搭子平台，里面有找饭搭子、找对象、找陪伴服务等等